本報訊（徐紅霞 記者 朱浩）3月13日，記者在“愛心守護·保障同行”專題座談會上獲悉，今年，鎮江市“愛心傘”職工互助保障項目迎來重要升級，首次將勞模群體納入保障范圍，用“娘家人”的溫度為職工搭建起抵御風險的“避風港”。

作為我市職工群體心目中最具影響力的公益性互助保障工程之一的“愛心傘”項目，起源于2009年“有難大家幫”活動，歷經15年的蝶變，該項目已實現從聚焦部分環衛群體到環衛工、輔警、農民工、困難職工全面覆蓋，從單一保障到住院、大病、意外保障全方位、多元化轉變。“今年，我們進一步擴大關愛群體，首次將在冊勞模納入保障范圍，并以‘工會主導+慈善助力’模式，借助社會各界資源，共同為他們提供醫療方面的幫扶。”市職工服務中心事業發展會員服務部副部長田思思說。

2010年至今，市總工會已向10.3萬名特殊群體職工贈送保費681萬元，惠及近1800名職工，賠付金額321萬余元；市慈善總會累計為環衛工、輔警等群體投入184萬余元，有效發揮了慈善事業和工會互助保障雙方平臺的優勢，構建了互助保障與公益事業有機結合模式，實現了“1+1＞2”的幫扶效應。

活動中，市總工會還向勞模、新業態、環衛工、輔警群體代表贈送價值170余萬元的互助保障計劃，將惠及超過2萬名職工。